6月28日,“共享共创 向新生长”2023第三届HRECO京津冀人力资源生态大会盛大开幕。HRECO京津冀人力资源生态大会立足石家庄、服务京津冀、面向全世界,融合政府、企业、人才、社会等资源,通过资源共享、联合共创、协同发展,锁定行业新动态、新趋势、新机遇,构建立体化交互式人力资源生态系统,助推人才与实体经济的深度融合。

　　本次大会由中国石家庄人力资源服务产业园主办,以“共享共创、向新生长”为主题,分为主会场和两个平行分会场,以京津冀协同发展和人力资源服务业高质量发展为核心,从人才与城市发展、数智化创新发展、产才融合发展、青年创新创业发展等四个方面开展专业分析和经验分享,助推人才发展与经济发展深度融合、互相促进。

　　大会旨在推动行业向专业化和价值链高端延伸;以建设高标准人力资源市场体系为目标,打造多层次、多元化的人力资源市场格局;以搭乘数智化列车,聚集资源共创共享,为人力资源服务产业的高质量发展提供有力支撑。

　　会上,河北省人社厅李金辉处长发布了河北省2022年人力资源服务业发展报告;进行了国家级产业园HRECO共创联盟、河北诺亚人力资源集团发展有限公司与河北师范大学商学院共同成立硕士研究生示范性实践基地的签约。多位专家发表《大变局、深思考、新格局》、《猎头在市场化人才配置中的发展与趋势》《人才赋能产业发展—以产引才、以才领产、产才融合》《数字强邮——人力资源的数字化转型发展》《探索公开招聘的数智赋能》等主旨演讲。

　　此外,大会还充分发挥国家级产业园的带动引领作用,HRECO共创联盟联动北京、天津、武汉、重庆、西安等国家级产业园,重点聚焦河北省23家产业园当地主导产业,充分发挥平台作用举办各类论坛活动,为区域实体经济发展提供智力支撑和才智保障。

　　会前,中国北京、天津、西安、武汉、重庆人力资源服务产业园以及河北雄安人力资源服务产业园等园区负责人到访中国石家庄人力资源服务产业园区就人力资源产业园建设开展交流,同时参观了石家庄市国际生物医药园,详细了解高新区生物医药产业的建设现状及未来发展规划。参观结束后,各产业园负责人进行了私享会座谈,围绕人力资源服务产业园的商业模式如何更好发挥平台作用进行了深度对话探讨。

　　本次大会受到了河北省人力资源和社会保障厅、北京市人力资源和社会保障局 、天津市人力资源和社会保障局、石家庄市委组织部、石家庄市人力资源和社会保障局及高新区工委组织部、人力资源和社会保障局的大力支持。京津冀三地人社部门为推进京津冀人社事业协同发展提供新思想、新理念、新路径、新方案,着力打造人社工作协同发展新亮点,为实施京津冀协同发展国家战略提供强有力的人力资源支撑。